|
|
|
Hankekoodi: A77111
Hankkeen nimi: Ekologisten siirrettävien vesi- ja energiaomavaraisten pienrakennusten kehittäminen
Toimintalinja: 8. REACT-EU:n EAKR-toimenpiteet
Erityistavoite: 12.1. Pk-yritystoiminnan vahvistaminen erityisesti digitalisaation ja vihreän talouden näkökulmasta
Suunnitelman mukainen toteutusaika: Alkaa 1.6.2021 ja päättyy 30.5.2022
Toiminnan tila: Peruuntunut
Vastuuviranomainen: Hämeen elinkeino-, liikenne- ja ympäristökeskus
Hakijan virallinen nimi: TINYFI OY
Organisaatiotyyppi: Mikroyritys
Y-tunnus: 3132130-9
Jakeluosoite: Luutnantinpolku 7 D 45
Puhelinnumero: 0451621677
Postinumero: 00410
Postitoimipaikka: HELSINKI
WWW-osoite: https://fi.mytinyfi.fi/
Hankkeen yhteyshenkilön nimi: Zieba Piotr
Yhteyshenkilön asema hakijaorganisaatiossa: Toiimtusjohtaja
Yhteyshenkilön sähköpostisoite: piotr.zieba(at)ziebaconsulting.fi
Yhteyshenkilön puhelinnumero: 0451621677
Hakijoiden lukumäärä tai tuen siirto -menettely:
Hankkeen tavoitteena on kehittää trailerin päällä siirrettäviä rakennuksia toimisto-, koti-, mökki-, ja majoituskäyttöön. Kohteet ovat ekologisesti rakennettuja puurunkoisia ja muunneltavia. Ne rakennetaan trailerin päälle jolloin niitä voidaan siirtää tarpeen mukaan tieliikenteessä tarvittaviin paikkoihin. Rakennukset ovat energiaomavaraisia aurinkopaneeleihin ja akkuihin pohjautuvalla järjestelmällä.
Myönnetty EU- ja valtion rahoitus: 30 970
Toteutunut EU- ja valtion rahoitus: 0
Suunniteltu julkinen rahoitus yhteensä: 30 970
Toteutunut julkinen rahoitus yhteensä: 0
Maakunnat: Uusimaa
Seutukunnat: Helsingin
Kunnat: Sipoo
Jakeluosoite: Anttoninkuja 6, Vaahteramäki
Postinumero: 04130
Postitoimipaikka: SIPOO
Suunniteltu: 0, joihin työllistyvät naiset 0
Toteutunut seurantatietojen mukaan: 0, joihin työllistyvät naiset 0
Suunniteltu: 0, joista naisten perustamia 0
Toteutunut seurantatietojen mukaan: 0, joista naisten perustamia 0
| Välitön | Välillinen | |
| Ekologinen kestävyys | ||
| Luonnonvarojen käytön kestävyys | 6 | 6 |
| Valmistusraaka-aineena käytetään ekologisia materiaaleja jotka ovat kierrätettäviä ja niiden osalta yritys on sitoutunut mahdollisimman resurssitehokkaaseen käyttöön. Tämä on myös osasyy tehdä tuotekehitystä ja kehittää tuotantomenetelmiä entisestään. | ||
| Ilmastonmuutoksen aiheuttamien riskien vähentäminen | 10 | 6 |
| Valmistusraaka-aineena käytetään ekologisia materiaaleja jotka ovat kierrätettäviä ja niiden osalta yritys on sitoutunut mahdollisimman resurssitehokkaaseen käyttöön. Tämä on myös osasyy tehdä tuotekehitystä ja kehittää tuotantomenetelmiä entisestään. | ||
| Kasvillisuus, eliöt ja luonnon monimuotoisuus | 2 | 2 |
| Esimerkiksi tuotantojätteiden hallinta hoidetaan kestävän kehityksen ja kiertotalouden periaatteita kunnioittaen. | ||
| Pinta- ja pohjavedet, maaperä sekä ilma (ja kasvihuonekaasujen väheneminen) | 4 | 3 |
| rityksen tiloissa on tehokkaat ja erittelevät viemäröinnit, joten mitään ylimääräistä ei pääse tuotannon aikana, sitä ennen tai sen jälkeen maaperään tai vesistöihin. Yritys ei käsittele tai käytä mitään pohjavesille haitallisia aineita. | ||
| Natura 2000 -ohjelman kohteet | 0 | 0 |
| Yritys ei katso, että sen toiminnalla on välitöntä tai välillistä vaikutusta Natura 2000-ohjelman kohteisiin. | ||
| Taloudellinen kestävyys | ||
| Materiaalit ja jätteet | 6 | 2 |
| ritys käyttää rakentamisessa ekologisia ja terveellisiä materiaaleja ja kierrättää kaikki jätteensä asianmukaisesti ja pyrkii uusiokäyttämään mahdollisimman paljon materiaaleja kiertotalouden periaatteita noudattaen. Tuotannon keskittäminen tuo myös erilaisten materiaalien ja jätteiden kierrätysmahdollisuuksia. | ||
| Uusiutuvien energialähteiden käyttö | 5 | 7 |
| Yritys pyrkii käyttämään energianlähteenä hiilineutraaleja ratkaisuja. Yritys tutkii myös esimerkiksi aurinkovoiman hyödyntämistä tilaratkaisuissaan. Yrityksen tuotteissa käytetään uusiutuvia energialähteitä. | ||
| Paikallisen elinkeinorakenteen kestävä kehittäminen | 4 | 2 |
| Yritys sijoittaa tuotantotilat teollisuusalueelle ja pyrkii tekemään yhteistyötä muiden alueen yritysten kanssa. | ||
| Aineettomien tuotteiden ja palvelujen kehittäminen | 1 | 1 |
| Koska yrityksen päätuote on kuluttajatuote, niin aineettomien vaikutusten kehittäminen voi kohdistua käytännössä vain tehokkaampaan projektinhallintaan, valmistusmenetelmien kehittämiseen, mutta myös henkilöstön osaamisen parantamiseen. | ||
| Liikkuminen ja logistiikka | 4 | 1 |
| Koska tuotteet ovat fyysisiä ja kyseessä on pyrkimys kansainvälistää liiketoimintaa, on logistiikan vähentäminen haastavaa kuten myös etätyöskentely. Kuitenkin käyttämällä kestävään kehitykseen sitoutuneita logistiikkakumppaneita, yritys pystyy toimimaan entistä hiilineutraalimmin. | ||
| Sosiaalinen ja kulttuurinen kestävyys sekä yhdenvertaisuus | ||
| Hyvinvoinnin edistäminen | 6 | 2 |
| Hyvinvoinnin edistämisen suhteen yritys uskoo pystyvänsä lisäämään työn tarjontaa alueella ja siten mahdollistamaan uusien työpaikkojen syntyä. Tämä on tärkeää varsinkin, koska alalla ei niinkään ole välttämätöntä joku tietty koulutus, vaan yritys on sitoutunut kouluttamaan oman henkilöstönsä. | ||
| Tasa-arvon edistäminen | 4 | 3 |
| Yrityksen rekrytointeja ei ohjaa tietty koulutus, sosiaalinen tausta tai sukupuoli ja ikä. Myös koulutuskynnyksen mataluus sekä työn luonteen takia myös sosiaalinen persoona eivät ole merkityksellisiä työyhteisössä toimimisen kannalta. Yritystä kannattelee ajatus laajasta kirjosta erilaisia ihmisiä omine vahvuuksineen ja heikkouksineen. | ||
| Yhteiskunnallinen ja kulttuurinen yhdenvertaisuus | 6 | 4 |
| Yritys tekee laajalti yhteistyötä myös muiden alan yritysten kanssa, joissa on mukana hyvin monenlaisin taustoin vaikuttavia ihmisiä ja myös monikulttuurisia elementtejä. | ||
| Kulttuuriympäristö | 5 | 4 |
| Yrityksen tuotteilla on välitön vaikutus rakennettuun ympäristöön ja se kiinnittää laajaa huomiota esimerkiksi maisemallisiin arvoihin osana tuotekehitystyötään. Toisaalta rakennusten liikuteltavuus tuo mahdollisuuden nauttia kulttuurimaisemista entistä läheisemmin. | ||
| Ympäristöosaaminen | 7 | 6 |
| Koska yritys valmistaa tilaratkaisuja kiertotalousmenetelmin, on ympäristökysymyksillä ja siihen liittyvällä osaamisella esimerkiksi puhtauden, laadun ja muiden vastaavien elementtien kautta suurikin vaikutus. Yritys myös kouluttaa henkilöstöään näissä kysymyksissä jatkuvasti. | ||
-