|
|
|
Hankekoodi: A75166
Hankkeen nimi: Nopeat tiimit Greenreality-verkoston katalyyttina
Toimintalinja: 2. Uusimman tiedon ja osaamisen tuottaminen ja hyödyntäminen
Erityistavoite: 5.1. Yritysten innovaatiotoiminnan vahvistaminen
Suunnitelman mukainen toteutusaika: Alkaa 1.9.2019 ja päättyy 31.8.2021
Toiminnan tila: Toiminta päättynyt
Vastuuviranomainen: Uudenmaan liitto
Hakijan virallinen nimi: Lappeenrannan kaupunki
Organisaatiotyyppi: Kunta
Y-tunnus: 0162193-3
Jakeluosoite: Villimiehentie 1
Puhelinnumero: (05) 616 2220
Postinumero: 53101
Postitoimipaikka: Lappeenranta
WWW-osoite: http://www.lappeenranta.fi
Hankkeen yhteyshenkilön nimi: Markku Juhani Mäki-Hokkonen
Yhteyshenkilön asema hakijaorganisaatiossa: kehityspäällikkö
Yhteyshenkilön sähköpostisoite: markku.maki-hokkonen(at)lappeenranta.fi
Yhteyshenkilön puhelinnumero: 0405695515
Hakijoiden lukumäärä tai tuen siirto -menettely:
Tavoitteet:
Hankkeen päätavoitteena on ottaa käyttöön GRN -verkostossa digitaalisia työkaluja ja yhteiskehittämisen toimintatapoja hyödyntäviä ratkaisutiimejä, joita sovelletaan käytännössä yritysten, kuntien ja yliopiston ja sen opiskelijoiden koti- ja kansainvälisiin yhteistyöhankkeisiin.
Toimenpiteet:
1) Analysoidaan erilaisten Greenreality verkoston toimijoiden yhteistyön motiivit ja odotukset kehittyä uutta tietoa luovaksi innovaatio- ja bisnesekosysteemiksi
2) Organisoidaan 100 GRN-verkoston jäsenyhteisön asiantuntijaa sekä koti- ja ulkomaista opiskelijaa ratkaisutiimeihin, missä he työstävät valittuja ongelmia/mahdollisuuksia ja samalla opettelevat uutta toimintamallia.
3) Pilotoidaan ns. nopeita ratkaisutiimejä vähintään 5 kuntien, kaupunkien ja yritysten greenreality-haasteiden ratkaisemisessa.
4) Kehitetään opitun perusteella Greenreality-verkoston tarpeita varten yhteistyömalleja
a) kuntien/kaupunkien ratkaisuiden,
b) yritysratkaisuiden ja
c) EU-hankehakemusten tarpeita varten.
Tulokset:
1. Digitaalisten yhteiskehittämisen työkalujen testaaminen sekä GRN-verkoston yhteiskehittämiseen soveltuvien 1-3 työkalun käyttöönotto.
2. GRN jäsenorganisaatioiden ml verkosto-operaattorin avainhenkilöiden kouluttaminen nopeiden tiimien sekä digitaalisten yhteiskehittämisen työkalujen hyödyntämiseen.
3. GRN verkostoyhteistyössä toteutetut 5 ratkaisupilottia ja yksi uusi EU-hankehakemus.
4. 10 uutta kokoaikaista työpaikkaa GRN-osaajille, 40 lopputyö-, harjoittelu-, ja harjoitustyö paikkaa sekä muita osa-aikaisia tehtäviä. Näistä 15 ulkomaalaisia opiskelijoita.
5. GRN verkoston TKI-panostukset laajenevat ja kasvavat
GRN verkoston jäsenet
- yritysten keskinäinen, yritysten ja LUT:n sekä kuntien välinen yhteistyö innovaatiotoiminnassa laajenee ja nopeutuu
- digitaalinen alusta mahdollistaa kytkeytymisen yli aluerajojen toimiviin koti- ja kansainvälisiin verkostoihin
- kotimaisten ja kansainvälisten opiskelijoiden ja yritysten yhteistyön tiivistyminen
- GRN verkoston synergiaetujen parempi hyödyntäminen
- Yhteistyökulttuurin kehittäminen ja nykyaikaisen verkosto-osaamisen kasvattaminen
LUT
- erityisesti kansainvälisten opiskelijoiden mahdollisuudet opinnäytetöihin ja harjoitteluun alueella kasvavat
- Liiketaloustieteellisen tutkimuksen kytkeminen alueen GRN-yritysten käytännön ongelmien ratkaisuun paranee
- GRN tapaustutkimuksen kohteena
- Yhteistyökulttuurin kehittäminen ja nykyaikaisen verkosto-osaamisen kasvattaminen
Lappeenrannan kaupunki ja muut GRN kunnat
- kunnilla laajempi kanava tavoittaa yritysten osaajia ratkomaan energia- ja ympäristöalan haasteita
- opiskelijoiden työllistyminen alueelle paranee
- verkoston toiminta tavoittaa laajemman osaajajoukon
- verkoston palveluoperointi tehostuu
- Yhteistyökulttuurin kehittäminen ja nykyaikaisen verkosto-osaamisen kasvattaminen
Opiskelijat ja asukkaat sekä alueen ulkopuoliset yritykset ja sijoittajat
Myönnetty EU- ja valtion rahoitus: 285 271
Toteutunut EU- ja valtion rahoitus: 259 736
Suunniteltu julkinen rahoitus yhteensä: 407 529
Toteutunut julkinen rahoitus yhteensä: 376 285
Maakunnat: Etelä-Karjala
Seutukunnat: Imatran, Lappeenrannan
Kunnat: Luumäki, Taipalsaari, Lappeenranta, Imatra
Jakeluosoite:
Postinumero:
Postitoimipaikka:
Suunniteltu: 0, joihin työllistyvät naiset 0
Toteutunut seurantatietojen mukaan: 0.00, joihin työllistyvät naiset 0.00
Suunniteltu: 0, joista naisten perustamia 0
Toteutunut seurantatietojen mukaan: 0.00, joista naisten perustamia 0.00
| Välitön | Välillinen | |
| Ekologinen kestävyys | ||
| Luonnonvarojen käytön kestävyys | 4 | 7 |
| Hankkeella energia- ja ympäristöalan yritysten innovaatiotoimintaa ja -ympärstöä sekä toteutetaan konkreettisia toimia. | ||
| Ilmastonmuutoksen aiheuttamien riskien vähentäminen | 4 | 7 |
| Hankkeella energia- ja ympäristöalan yritysten innovaatiotoimintaa ja -ympärstöä sekä toteutetaan konkreettisia toimia. | ||
| Kasvillisuus, eliöt ja luonnon monimuotoisuus | 2 | 4 |
| Luonnon monimuotoisuuteen suoraan vaikuttavia yrityksiä on GRN verkostossa vähemmän. | ||
| Pinta- ja pohjavedet, maaperä sekä ilma (ja kasvihuonekaasujen väheneminen) | 4 | 7 |
| Hankkeella energia- ja ympäristöalan yritysten innovaatiotoimintaa ja -ympärstöä sekä toteutetaan konkreettisia toimia. | ||
| Natura 2000 -ohjelman kohteet | 0 | 0 |
| Ei vaikutuksia | ||
| Taloudellinen kestävyys | ||
| Materiaalit ja jätteet | 3 | 4 |
| Hankkeella energia- ja ympäristöalan yritysten innovaatiotoimintaa ja -ympärstöä sekä toteutetaan konkreettisia toimia. Materiaalitehokkuus on monien GRN verkoston yritysten toimialaa. | ||
| Uusiutuvien energialähteiden käyttö | 4 | 5 |
| Hankkeella energia- ja ympäristöalan yritysten innovaatiotoimintaa ja -ympärstöä sekä toteutetaan konkreettisia toimia. Uusiutuvien energialähteiden käyttö on monien GRN verkoston yritysten toimialaa. | ||
| Paikallisen elinkeinorakenteen kestävä kehittäminen | 5 | 8 |
| Hankkeella tuetaan elinkeinorakenteen kehittymistä vahvistamalla keskeistä alueen kasvualaa energia-ympäristöliiketoiminnassa. | ||
| Aineettomien tuotteiden ja palvelujen kehittäminen | 0 | 0 |
| Liikkuminen ja logistiikka | 0 | 0 |
| Sosiaalinen ja kulttuurinen kestävyys sekä yhdenvertaisuus | ||
| Hyvinvoinnin edistäminen | 2 | 6 |
| Hanke edistää osaamispohjaisen yritystoiminnan kasvua maakunnassa. | ||
| Tasa-arvon edistäminen | 0 | 0 |
| Ei vaikutuksia | ||
| Yhteiskunnallinen ja kulttuurinen yhdenvertaisuus | 0 | 0 |
| Ei vaikutuksia | ||
| Kulttuuriympäristö | 0 | 0 |
| Ei vaikutuksia | ||
| Ympäristöosaaminen | 4 | 5 |
| Hanke lisää erityisesti ympäristöosaamiseen liittyvää yhteistyökyvykkyyttä. | ||
Greenreality Network (GRN) oli kasvanut lähes 50 uusiutuvan energian ja ympäristötekniikan kärkitoimijan yritysvetoiseksi ja Lappeenrannan kaupungin tukemaksi alueelliseksi verkostoksi, missä jaetaan tietoa ja osallistutaan verkoston tapahtumiin. Tehdyn 25 GRN verkoston avainhenkilön haastatteluiden perusteella verkoston toiminta on osallistujien näkökulmasta erittäin hyvä asia, mutta konkreettisia toimenpiteitä ja vaikuttavuutta kaivataan lisää. GRN verkoston strategiassa on nostettu tavoitteeksi tehostaa toimintaa digitaalisin työkaluin.
Nopeat tiimit Greenreality-verkoston katalyyttinä hanke kehitti Etelä-Karjalassa toimivalle Greenreality Networkille digitaalisia työkaluja ja yhteiskehittämisen toimintatapoja hyödyntäviä ratkaisutiimejä, joita sovelletaan käytännössä yritysten, kuntien ja yliopiston ja sen opiskelijoiden koti- ja kansainvälisiin yhteistyöhankkeisiin. Hankkeessa analysoitiin erilaisten Greenreality verkoston toimijoiden yhteistyön motiivit ja odotukset kehittyä uutta tietoa luovaksi innovaatio- ja bisnesekosysteemiksi sekä kokeiltiin digitaalisia alustoja hyödyntäviä nopeita ratkaisutiimejä (Fast expert teams) sekä EU hanketyössä, opiskelija-yritysyhteistyössä että yrityslähtöisten haasteiden ratkaisemisessa. Hanke toteutettiin Lappeenrannan kaupungin ja LUT-yliopiston yhteishankkeena.
Hankkeen aikana verkosto on ottanut käyttöönsä kaksi digitaalista alustaa. Teams toimii verkoston operatiivisena alustana ja mm. verkoston dokumenttien kuten jäsenviestinnän materiaalien ja ohjausryhmän muistioiden jakelukanavana ja jäsenistön sisäisenä viestintäkanavana. Teams alustalla on 203 käyttäjää. Solved alustaa, jolla on hankkeen päättyessä 153 käyttäjää, käytetään fasilitoitujen ratkaisutiimien yhteistyöalustana. Lisäksi Solved alusta toimii viestintäkanavana muihin alustaa käyttäviin verkostoihin, kuten International Cleantech Network ja se tarjoaa mahdollisuuksia jäsenyrityksille etsiä osaajia sekä tukee tapahtumien tuotantoa esimerkiksi esi- ja jälkikeskusteluilla. Alustojen käyttöönottoa edisti huomattavasti hankkeen käynnistymisen jälkeen puhjennut pandemiatilanne ja sen myötä etätyöskentelyyn siirtyminen.
Hankkeen aikana toteutettiin kolme yrityslähtöistä ratkaisupilottia. Kohdeyrityksinä toimivat Soletair Power Oy, Biovaaka Oy sekä Itula Oy. Kaikki ratkaistavat haasteet liittyivät kansainvälistymiseen. Yritykset olivat palveluun tyytyväisiä, osin jopa erittäin tyytyväisiä. Hankkeen tuloksena nopeita ratkaisutiimejä koskeva palvelumallin toteutusta jatketaan asiakasyrityksen omakustannusvastuuta kasvattaen ja pyritään tuotteistamaan Greenreality verkoston pysyväksi palveluksi. Kaikkiaan digitaaliset alustat ja verkostot tarjoavat tehokkaan välineen kansainvälisen näkyvyyden ja uusien kontaktien hankkimiseen.
Hankkeen aikana käynnistettiin kolme Horizon hankehakuprosessia ja lopulta jätettiin kaksi EU hakemusta. joista yksi sai hankerahoituksen. Läpimennyt hanke koskee ilmastonmuutokseen sopeutumisen teemaa erityisesti tulva- ja hulevesien hallinnassa (TransformAR) johon LUT ja Lappeenranta saivat yhteensä noin 1 Meur rahoituksen
Hanke toteutti useita kokeiluja opiskelijoiden ja tutkijoiden sekä yritysten yhteistyön ja yhdistämisen teemassa esimerkkeinä tietojohtamisen opiskelijoiden kurssityöt, Kysy tutkijalta -palvelun kokeilu, Etelä-Karjalan "Students consulting days“. Hanke tuotti lisäksi kaksi KTM gradutyötä, viisi konferenssipaperia (ISPIM, EGOS, RADMA) sekä yhden tieteelliseen journaaliin jätetyn artikkelin käsikirjoituksen (R&D Management)
Tuloksia on esitelty tarkemmin Greenreality sivustolla: https://www.greenreality.fi/sites/default/files/22-9-2021_fet_in_grn_report_08.2021.pdf