Euroopan unioni Vipuvoimaa EU:lta

Euroopan aluekehitysrahaston (EAKR) rahoittaman hankkeen kuvaus

1 Hanke

Hankekoodi: A77396

Hankkeen nimi: Esan Levykaluste Oy:n toimitilan rakentaminen ja kehittämistoimet

Toimintalinja: 8. REACT-EU:n EAKR-toimenpiteet

Erityistavoite: 12.1. Pk-yritystoiminnan vahvistaminen erityisesti digitalisaation ja vihreän talouden näkökulmasta

Suunnitelman mukainen toteutusaika: Alkaa 30.3.2021 ja päättyy 31.7.2022

Toiminnan tila: Toiminta päättynyt

Vastuuviranomainen: Keski-Suomen elinkeino-, liikenne- ja ympäristökeskus

2 Hakijan perustiedot

Hakijan virallinen nimi: ESAN LEVYKALUSTE OY

Organisaatiotyyppi: Pieni yritys

Y-tunnus: 0480787-2

Jakeluosoite: Lampisenkatu 3

Puhelinnumero: 050 342 7332

Postinumero: 38840

Postitoimipaikka: NIINISALO

WWW-osoite: https://www.esanlevykaluste.fi/

Hankkeen yhteyshenkilön nimi: Husari Jaakko

Yhteyshenkilön asema hakijaorganisaatiossa: Toimitusjohtaja

Yhteyshenkilön sähköpostisoite: jaakko.husari(at)esanlevykaluste.fi

Yhteyshenkilön puhelinnumero: 0503427332

Hakijoiden lukumäärä tai tuen siirto -menettely:

3 Suunnitelman mukainen tiivistelmä toteutuksesta

Esan Levykaluste Oy investoi liiketoiminnan kehittämistyöhön sekä uuden toimitilan rakentamiseen Kankaanpäässä.

4 Hankkeen kohderyhmät

4.1 Varsinaiset kohderyhmät

4.2 Välilliset kohderyhmät

5 Projektin julkinen rahoitus, euroa

Myönnetty EU- ja valtion rahoitus: 134 620

Toteutunut EU- ja valtion rahoitus: 134 620

Suunniteltu julkinen rahoitus yhteensä: 134 620

Toteutunut julkinen rahoitus yhteensä: 134 620

6 Maantieteellinen kohdealue

Maakunnat: Satakunta

Seutukunnat: Pohjois-Satakunnan

Kunnat: Kankaanpää

Toteutuspaikan osoite, jos hanke toteutetaan yhdessä paikassa

Jakeluosoite: Lampisenkatu 3

Postinumero: 38840

Postitoimipaikka: NIINISALO

7 Hakemusvaiheessa ilmoitettavat arviot hankekohtaisista seurantiedoista

7.1 Uusien työpaikkojen määrä (kysytään vain erityistavoitteisiin 1.1, 2.1 ja 3.1 kuuluvissa hankkeissa)

Suunniteltu: 0, joihin työllistyvät naiset 0

Toteutunut seurantatietojen mukaan: 1.00, joihin työllistyvät naiset 1.00

7.2 Uusien yritysten määrä (kysytään vain erityistavoitteeseen 1.1 kuuluvissa hankkeissa)

Suunniteltu: 0, joista naisten perustamia 0

Toteutunut seurantatietojen mukaan: 0.00, joista naisten perustamia 0.00

8 Horisontaaliset periaatteet

8.1 Sukupuolten tasa-arvo

Hankkeessa on tehty toimintaympäristön analyysi sukupuolinäkökulmasta: Ei
Yrityksessä ei ole merkitystä sukupuoliroolituksilla, vain osaamisella ja innolla.
Sukupuolinäkökulma on huomioitu hankkeen toiminnassa (valtavirtaistaminen): Ei
Osaaminen, koulutus, innovointikyky ratkaisevia.
Hankkeen päätavoite on sukupuolten tasa-arvon edistäminen: Ei
Yritys toimii huomioiden sukupuolten tasa-arvoisuuden.

8.2 Kestävä kehitys

VälitönVälillinen
Ekologinen kestävyys
Luonnonvarojen käytön kestävyys 4 0
Materiaalihävikki pyritään jo nykyiselläänkin minimoimaan, mutta toki täydellisesti toimiva järjestelmä tuo tähän vielä lisätehokkuutta.
Ilmastonmuutoksen aiheuttamien riskien vähentäminen 0 3
Uusi toimitila toki tuo tehokkuutta logistisesti ja näin minimoimme päästöt.
Kasvillisuus, eliöt ja luonnon monimuotoisuus 0 0
Pinta- ja pohjavedet, maaperä sekä ilma (ja kasvihuonekaasujen väheneminen) 0 0
Natura 2000 -ohjelman kohteet 0 0
Taloudellinen kestävyys
Materiaalit ja jätteet 4 0
Lajittelu tiloissa helpottuu uuden toimitilan myötä, pakkausmateriaalit pysyvät samoina, tärkeintä on laadukas tuote asiakkaalle.
Uusiutuvien energialähteiden käyttö 2 0
Huomioimme rakennusvaiheessa mahdollisten lämmitys/ilmastointilaitteiden osalta uusiutuvien energianlähteiden käytön, mikäli se osoittautuu kustannustehokkaaksi.
Paikallisen elinkeinorakenteen kestävä kehittäminen 4 0
Olemme alueemme kärkilinjan yrityksiä näkökulmasta, jossa asiaa mitataan työllistävyydellä, kehittämisellä sekä paikallisuuden esilletuomisena. Olemme mukana projekteissa, joissa asiaa/asioita voidaan edistää yhteistyössä.
Aineettomien tuotteiden ja palvelujen kehittäminen 7 0
Järjestelmän kehittämistyö on aineetonta tuotetta ja palvelukonseptin kehittämistä.
Liikkuminen ja logistiikka 8 0
Toimitila mahdollistaa juuri logistisen toiminnan uudelleenjärjestämisen.
Sosiaalinen ja kulttuurinen kestävyys sekä yhdenvertaisuus
Hyvinvoinnin edistäminen 7 0
Yrityksen investointi on merkittävä panostus etenkin näin pandemia-aikana, jolloin synkkyys nostaa päätään. Molemmat investoinnit tukevat myös työntekijöiden hyvinvointia.
Tasa-arvon edistäminen 0 0
Yhteiskunnallinen ja kulttuurinen yhdenvertaisuus 0 0
Kulttuuriympäristö 0 0
Ympäristöosaaminen 7 0
Yrityksen lajitteluprosessin helpottuminen toimitilan yhteydessä.

9 Loppuraportin tiivistelmä

Esan Levykaluste Oy rakennutti uuden lähettämön turvaamaan tulevaa kasvua ja tämän hetken kovaa kysyntää. Samalla tehtiin merkittävä investointi yrityksen toiminnanohjausjärjestelmään, joka helpottaa myös kasvavassa toiminnassa operoimista. Hanke sujui hyvin ja olemme tyytyväisiä hankkeen tuloksiin.