Euroopan unioni Vipuvoimaa EU:lta

Euroopan aluekehitysrahaston (EAKR) rahoittaman hankkeen kuvaus

1 Hanke

Hankekoodi: A77938

Hankkeen nimi: Tehokkuuden parantaminen järjestelmämuutoksen avulla.

Toimintalinja: 8. REACT-EU:n EAKR-toimenpiteet

Erityistavoite: 12.1. Pk-yritystoiminnan vahvistaminen erityisesti digitalisaation ja vihreän talouden näkökulmasta

Suunnitelman mukainen toteutusaika: Alkaa 19.4.2021 ja päättyy 31.12.2022

Toiminnan tila: Toiminta päättynyt

Vastuuviranomainen: Hämeen elinkeino-, liikenne- ja ympäristökeskus

2 Hakijan perustiedot

Hakijan virallinen nimi: NOVITA OY

Organisaatiotyyppi: Keskisuuri yritys

Y-tunnus: 0112428-3

Jakeluosoite: Tehtaankatu 27-29 A

Puhelinnumero: 0405283848

Postinumero: 00150

Postitoimipaikka: HELSINKI

WWW-osoite: novitaknits.com

Hankkeen yhteyshenkilön nimi: Ala-Juoni Petri

Yhteyshenkilön asema hakijaorganisaatiossa: Talousjohtaja

Yhteyshenkilön sähköpostisoite: petri.ala-juoni(at)novita.fi

Yhteyshenkilön puhelinnumero: 0405283848

Hakijoiden lukumäärä tai tuen siirto -menettely:

3 Suunnitelman mukainen tiivistelmä toteutuksesta

Tavoitteena on yhtiön liiketoimintaprosessien tehokkuuden parantaminen, automaatioasteen nostaminen ja kansainvälisten sähköisten markkinapaikkojen integrointi suoraan järjestelmään. Tuloksena koko organisaatiolle läpinäkyvät prosessit ja reaaliaikaisesti saatavilla oleva informaatio päätöksenteon tueksi, jonka avulla pystymme paremmin palvelemaan niin kotimaisia kuin ulkomaisiakin asiakkaitamme.

4 Hankkeen kohderyhmät

4.1 Varsinaiset kohderyhmät

4.2 Välilliset kohderyhmät

5 Projektin julkinen rahoitus, euroa

Myönnetty EU- ja valtion rahoitus: 93 314

Toteutunut EU- ja valtion rahoitus: 72 023

Suunniteltu julkinen rahoitus yhteensä: 93 314

Toteutunut julkinen rahoitus yhteensä: 72 023

6 Maantieteellinen kohdealue

Maakunnat: Kymenlaakso

Seutukunnat: Kouvolan

Kunnat: Kouvola

Toteutuspaikan osoite, jos hanke toteutetaan yhdessä paikassa

Jakeluosoite: Leipurimestarintie 5

Postinumero: 45610

Postitoimipaikka: KORIA

7 Hakemusvaiheessa ilmoitettavat arviot hankekohtaisista seurantiedoista

7.1 Uusien työpaikkojen määrä (kysytään vain erityistavoitteisiin 1.1, 2.1 ja 3.1 kuuluvissa hankkeissa)

Suunniteltu: 0, joihin työllistyvät naiset 0

Toteutunut seurantatietojen mukaan: 0.00, joihin työllistyvät naiset 0.00

7.2 Uusien yritysten määrä (kysytään vain erityistavoitteeseen 1.1 kuuluvissa hankkeissa)

Suunniteltu: 0, joista naisten perustamia 0

Toteutunut seurantatietojen mukaan: 0.00, joista naisten perustamia 0.00

8 Horisontaaliset periaatteet

8.1 Sukupuolten tasa-arvo

Hankkeessa on tehty toimintaympäristön analyysi sukupuolinäkökulmasta: Ei
Novitan työntekijöistä valtaosa on naisia jo nykyisellään.
Sukupuolinäkökulma on huomioitu hankkeen toiminnassa (valtavirtaistaminen): Ei
Novitan työntekijöistä valtaosa on naisia jo nykyisellään.
Hankkeen päätavoite on sukupuolten tasa-arvon edistäminen: Ei
Novitan työntekijöistä valtaosa on naisia jo nykyisellään.

8.2 Kestävä kehitys

VälitönVälillinen
Ekologinen kestävyys
Luonnonvarojen käytön kestävyys 8 0
Bio- ja kierrätyskuitujen käytön lisääminen tuotannossa.
Ilmastonmuutoksen aiheuttamien riskien vähentäminen 6 0
Bio- ja kierrätyskuitujen käytön lisääminen tuotannossa.
Kasvillisuus, eliöt ja luonnon monimuotoisuus 7 0
Petrokemian kuitujen korvaaminen
Pinta- ja pohjavedet, maaperä sekä ilma (ja kasvihuonekaasujen väheneminen) 7 0
Petrokemian kuitujen korvaaminen
Natura 2000 -ohjelman kohteet 0 0
Taloudellinen kestävyys
Materiaalit ja jätteet 10 0
Tuotantojätteen hyödyntäminen kierrättäminen ja hyödyntäminen uusiokäyttöön.
Uusiutuvien energialähteiden käyttö 0 0
Paikallisen elinkeinorakenteen kestävä kehittäminen 8 0
Suomalaisen villan tuotannon edistäminen.
Aineettomien tuotteiden ja palvelujen kehittäminen 4 0
Verkkokauppojen valikoimiin soveltuvien tuotteiden innovointi, subscription modelin kehittäminen.
Liikkuminen ja logistiikka 0 0
Sosiaalinen ja kulttuurinen kestävyys sekä yhdenvertaisuus
Hyvinvoinnin edistäminen 0 0
Tasa-arvon edistäminen 0 0
Yhteiskunnallinen ja kulttuurinen yhdenvertaisuus 0 0
Kulttuuriympäristö 5 0
Suomalaisen käsityökulttuurin edistäminen ja ylläpito.
Ympäristöosaaminen 0 0

9 Loppuraportin tiivistelmä

Järjestelmämuutos on näkynyt läpi koko organisaation ja se toimii nyt ainoana toimintaa ohjaavana järjestelmänä. Kaikki osastot tuotantokoneiden käyttäjiä lukuun ottamatta hyödyntävät ja käyttävät järjestelmää arjessaan tavalla tai toisella. Uusi toiminnanohjausjärjestelmä on päivittäisenä työkaluna niin logistiikassa, tuotannon suunnittelussa, hankinnassa, myynnissä kuin taloudessakin. Oman erityispiirteen hankkeeseen toi koronapandemia, kun yrityksen kaikki toiminnot kattava järjestelmäprojekti vedettiin alusta loppuun täysin etänä. Livetapaamisten puuttuminen toi projektiin omat haasteensa ja kommunikaatio järjestelmätoimittajan konsulttien ja Novitan tiimin välillä nousi erityisen tärkeään asemaan.